Бесплатная консультация

Оставьте свои контактные данные, и наши администраторы вскоре свяжутся с Вами!

Проверка персонала специалистами частных детективных агентств – это услуга, которая становится популярной ввиду современного ускоренного ритма жизни. Не всегда хватает время на то, чтобы присмотреться к людям, которые у вас работают. И это, кстати, касается не только сотрудников вашей компании, но и персонала, работающего у вас дома (няня, гувернантка).

Проверка персонала при приеме на работу в компании, фирмы и т.д.

Начнем с того, какие категории работников требуют тщательной проверки. Вы скажете – те, которые занимают ответственные посты. И будете правы, но таковыми считаются не только заместители и начальники подразделений. Практика показывает, то проверять стоит и топ-менеджеров, и бухгалтеров, и финансовых аналитиков. Иногда специфика компании или производства такова, что даже неквалифицированные сотрудники (от разнорабочих до уборщицы) в определенном объеме имеют доступ к товару или местам, где находятся ценные бумаги.

Для каждой компании, фирмы или любой другой организации крайне важным вопросом является репутации. На нее работают годами, но потерять можно очень быстро, причем, восстановление бывает проблематичным. Одной из причин репутационных (а также материальных) потерь является деятельность недобросовестных сотрудников. Они вполне могут оказаться агентами компании-конкурента, или банально заниматься расхищением материальных ценностей.

Внедрение своего агента – операция, встречающаяся нередко. Перед такими сотрудниками стоит главная цель – сбор конфиденциальной информации. Еще один пример – сотрудник с низкой квалификацией. Порой определить сразу, что человек не соответствует должности, не получается, и пока вы все же попрощаетесь с таким «специалистом», он может полностью развалить работу конкретного структурного подразделения компании. Ущерб может измеряться очень крупными суммами.

Причин проверять сотрудников, которые претендуют на важные посты в вашей кампании, много. Сама проверка связана со сбором информации, и здесь лучше подключить частных детективом, владеющих всеми необходимыми знаниями и навыками для эффективного проведения подобных операций.

Обратившись в Детективное Бюро Бориса Турецкого, вы можете рассчитывать на предоставление комплексной информации об объекте, в частности:

  • личных данных (телефон, адрес, паспортные данные);
  • характеристики и рекомендации;
  • наличии уголовной или административной ответственности;
  • возможных учетах в психоневрологических, наркологических и других диспансерах
  • достоверности информации, предоставленной кандидатом;
  • подлинности документов (от паспорта до трудовой книжки)

Проверка осуществляется на двух уровнях – поверхностном и глубинном. В первом варианте все сведения предоставляет непосредственно кандидат на работу – это его документы, и те сведения, которые детективы получают в ходе визуальной проверки. Уже сама встреча с кандидатом позволяет отсеять некоторых людей, явно не подходящих по уровню компании.

Проверка на поверхностном уровне требует затраты минимум ресурсов, но данный метод не гарантирует, что будут выявлены определенные факты и нюансы с его биографии. Второй этап проверки – изучение документов. Главным образом – на подлинность. Если и здесь все хорошо, то специалисты Бюро Бориса Турецкого приступают к изучению окружения кандидата. На собеседовании любой человек старается предоставить тот образ, который будет в определенной мере гарантировать ему успех. Задача детективов – изучить истинный облик человека, которому мы планируете доверить важное место в своем компании.

Задача детективов из Бюро Бориса Турецкого – это проверка потенциальных кандидатов и сбор исчерпывающей о них информации. Решение об их приеме или неприеме на работу – это прерогатива управляющего и/или службы безопасности организации.

Также мы проводим проверку кандидатов на работу с помощью полиграфа (детектора лжи). Процедура, как известно, проводится только с согласия кандидата, но может быть прописана в перечень требований вакансии.

Проверка домашнего персонала

В связи с ростом популярности услуг гувернанток и нянь, повысилось число заказов в детективные агентства по проверке выполнения ими своих функций. Обычно проверка ведется с помощью наблюдения – крайне важно, как няни ведут себя в общественных и общедоступных местах с детьми. Если ли у них вредные привычки (курение), как они общаются с детьми. Нередко проверку заказывают на этапе приема на работу. Это, естественно, лучшее решение, поскольку позволяет сразу же нанять ответственного и квалифицированного сотрудника. Наши детективы соберут всю информацию, позволяющую получить полную характеристику на конкретного человека.

Детективы Бюро Бориса Турецкого гарантирую конфиденциальность всех розыскных мероприятий и сбора информации и соответствие своих действий действующим нормам закона.

Уже можно считать закономерным явление, что количество законов априори не создает ощущение защищенности. Тем более, если вы – владелец компании. На рынке всегда существует конкуренция, причем правила игры таковы, что не обязательно действия, направленные против вас, будут квалифицированны, как незаконные. Чтобы чувствовать себя в безопасности, необходимо действовать превентивно. Для компании лучшим решением будет обратиться в частное детективное агентство. Анонимное, иногда глубоко конспирированное расследование, позволит выявить эвентуальную угрозу и определить ее степень. После – разрабатывается комплекс мероприятий, позволяющих гарантировать в самые кроткие сроки безопасность вашего дела.

Угрозы безопасности предприятия

Чтобы понять, чему противостоят специалисты частного детективного агентства, оказывающие вам помощь в обеспечении безопасности, необходимо очертить главные риски. Это:

  • сотрудничество с фирмами-мошенниками, что ведет к заметному или непоправимому ущербу;
  • подкуп ваших сотрудников с целью получения конфиденциальных данных и инсайдерской информации;
  • недобросовестная конкуренция;
  • принудительные слияния, рейдерский захваты.

 Проверка сотрудников

Фундамент не только эффективности, но и безопасности предприятия закладывается при формировании рабочего персонала. Естественно, частная детективная группа работает, как правило, с проверкой сотрудников, работающих на ответственных местах на предприятии не первый год. Бывает, что на предприятии работает человек, фактически засланный конкурентами. Естественно, в большинстве случаев такое лицо занимает определенную должность, которая открывает доступ к информации. Вычислить таких «агентов» несложно, но только в том случае, если доверить задание профессионалам.

Внештатная служба безопасности

Частные детективные агентства предлагают услугу по обеспечению предприятия или компании внештатной службой безопасности. Это значит, что группа специалистов будет работать над конкретными заданиями. В плане затрат это обойдется куда дешевле, чем постоянное содержание сотрудников. В круг обязанностей входит и проверка персонала, и служебные расследования, и устранения рисков утечки информации, и изучение партнеров. Сегодня внештатная служба безопасности становится все популярнее.

Противостояние рейдерству

Распространение рейдерства связано с тем, что законодательная база далека от совершенства. Поэтому, задача наших специалистов из Бюро Бориса Турецкого заключается в том, чтобы создать такие условия, при которых захват предприятия невозможен.

Задача наших детективов заключается также в том, чтобы мониторить изменения в законодательной базе, анализировать поведение конкурентов. Странно могут вести себя и некоторые чиновники, имеющие отношение к вашей компании. Нередко скрупулезный анализ позволяет предотвратить рейдерский захват.

Экономическая безопасность предприятия – понятие комплексное, охватывающее все направления деятельности организации. Чаще всего владельцы компаний обращаются в детективные агентства для проверки возможных рисков будущей сделки. Фактически расследование будет начинаться с изучения персоны партнера. После – детективы собирают информацию о самой сделке. Если идет речь о приобретаемом товаре (именно в таких случаях много риска), то проверке подлежит его качество. Также в порядке должна быть вся необходимая документация, юридическое сопровождение.

Проверка партнеров по бизнесу

В бизнесе всегда приходится иметь дело с новыми компаниями и людьми, их возглавляющими. Владельцы предприятий ищут новых покупателей и поставщиков, и, бывает, попадают в неприятные ситуации, когда оказывается, что новый партнер — мошенник, а вместо прибыли они получат только ущерб.

От заманчивых, на первый взгляд, реалистичных предложений, тяжело отказаться. Партнер ведет себя очень уверенно, предоставляет сведения о своей репутации, обычно так, что проверить их достоверность бывает сложно.

Чтобы распознать, где действительно надежный партнер, а где создается ширма респектабельности, следует обратиться в детективное агентство. На самом деле понадобится немного времени, чтобы полностью анонимно провести операцию по отслеживанию контактов, поведения потенциальных партнеров, сборе информации об их реальной репутации, финансовых возможностях etc.

Комплексные услуги по экономической безопасности

Перечень задач, которые решаются сотрудниками Детективного бюро Бориса Турецкого, вполне широк. Здесь все зависит от специфики деятельности компании и пожеланий заказчика. Мы назовем только основные:

  • внедрение определенных правил в работу охранной системы;
  • инструктаж персонала правилам работы с данными конфиденциального характера;
  • защита информации;
  • обеспечение безопасности персоналу, финансовым активам, основным фондам;
  • сбор информации конфиденциального характера;
  • профилактика по защите финансовой деятельности предприятия или компании.

Детективное Бюро Бориса Турецкого гарантирует проведения всех мероприятий и акций в соответствии с действующим законодательством.

Получить исчерпывающий прайс с ценами

Оставьте свои контактные данные, и Частный Детектив свяжется с Вами!

×

Подпишитесь на нашу рассылку и оставайтесь в курсе последних новостей.